Elkötelezettségünk a felszólalás iránt
Az SKF Vertevo-nál elkötelezettek vagyunk az iránt, hogy üzleti tevékenységünket feddhetetlenül és magatartási kódexünkkel összhangban végezzük. Arra biztatjuk alkalmazottainkat, üzleti partnereinket és más érdekelt feleket, hogy szólaljanak fel a feltételezett helytelen magatartás vagy szabályszegés miatt.
Bejelentési rendszerünk biztonságos bejelentési csatornákat biztosít az alkalmazottak vagy külső partnerek esetleges jogsértéseivel kapcsolatos aggályok felvetésére, lehetővé téve az időben történő kivizsgálást és a megfelelő intézkedéseket. Szigorúan tiltjuk a megtorlást bárkivel szemben, aki jóhiszeműen jelenti aggályát.
Mit kell jelenteni?
A visszaélés-bejelentési csatornát kell használni a jogszabályok tényleges vagy gyanított megsértésének bejelentésére, az SKF Vertevo Magatartási kódexének, a Beszállítókra vonatkozó Magatartási kódexnek, a Forgalmazókra vonatkozó Magatartási kódexnek vagy a vállalati irányelveknek a bejelentésére.
Ide tartoznak az olyan aggályok, mint a csalás, megvesztegetés, korrupció, összeférhetetlenség, pénzügyi visszaélések, versenyjogi szabálysértések, pénzmosás, szankciók megsértése, zaklatás, diszkrimináció, megtorlás, emberi jogok megsértése, egészségügyi, biztonsági vagy környezetvédelmi jogsértések, adatvédelem és információbiztonság megsértése, valamint a jogszabályok, vállalati irányelvek vagy magatartási kódexünk egyéb súlyos megsértései, amelyek az alkalmazottakat, beszállítókat, forgalmazókat, vállalkozókat, tanácsadókat, ügynököket vagy más üzleti partnereket érintenek.
A bejelentőnek nem kell szilárd bizonyítékkal rendelkeznie a gyanú kifejezésére. A bejelentőnek azonban mindig jóhiszeműen kell eljárnia, és tilos a hamis vagy rosszindulatú információk szándékos jelentése.
A munkahelyi elégedetlenséggel kapcsolatos problémák
A visszaélés-bejelentési csatorna nem személyes ügyekre, általános munkahelyi elégedetlenségre, rutinszerű foglalkoztatási problémákra vagy olyan személyes nézeteltérésekre szolgál, amelyek nem járnak helytelen magatartással. Azokat az aggályokat, amelyek nem utalnak a törvény, a vállalati irányelvek vagy a Magatartási kódex lehetséges megsértésére, más megfelelő csatornákon keresztül kell felvetni.
Hogyan kell jelenteni?
Ha aggálya merül fel egy esetleges helytelen magatartással kapcsolatban, jelentést tehet bejelentési csatornánkon keresztül, amelyet egy független harmadik fél szolgáltató üzemeltet. A platform több nyelven is elérhető, és a bizalmas és biztonságos jelentéstétel biztosítására szolgál.
A bejelentési csatorna használata mellett az alkalmazottak aggályaikat felettesük, vezetőjük felettese, a People Experience (PX) vagy a Jogi és megfelelőségi osztály is felvethetik.
A bejelentések írásban vagy szóban is benyújthatók, és Ön dönthet úgy, hogy névtelen marad, ha a helyi jogszabályok megengedik. Ha személyesen szeretne találkozni a visszaélés-bejelentési csapattal, fizikai találkozót kérhet, amikor a jelentését a visszaélés-bejelentési csatornán keresztül benyújtja.
Szólaljon fel
Mindenkit arra bátorítunk, hogy jóhiszeműen szólaljon fel. Az SKF Vertevo szigorúan tiltja a megtorlást bárkivel szemben, aki aggályt vet fel, vagy egy másik személyt támogat egy bejelentésben. A bejelentéseket bizalmasan kezeljük, és a megtorlás minden formája fegyelmi intézkedést vonhat maga után.